2024-07-08 19:39:56 | 留学摆渡人
参加校招,包括秋招和春招。可以在招聘网站上投简历,推荐网站:应届生求职网、前程无忧、智联招聘、领英以及一些专门针对留学生的招聘网站;也可以参加专场招聘会,比如华为的海外招聘会等。
能找到较合适的工作,前题是不要过高估计自已,只要专业基本对路,待迂基本满意,有比较稳定的工作环境,即可先安心工作,尽快融入社会,转变自已的学生身份,在实践中逐步积累,锻练提高,在工作中寻求自己更高的发展机会。
国外专门为中国举办的学术会议、分会场、分论坛不少。我读研时主持过一个学术会议的分会场,就介绍总结一下,没有太多技术含量,但会议结束后收到了好多与会嘉宾的名片,都是行业里的大咖,问我是否求职。就算不主持不露脸,也可以在这样的会议上主动与别人攀谈,因为大家来参加会议,都是抱着扩大network的想法,会很愿意了解同一个行业的留学生。可以适当地推销一下自己。
虽然现在海外留学生越来越多,回国后很多都变成了“海带”。有一个原因是有的留学生并没有利用自己留过学的这个优势,比如很多外企、高新技术企业、留学产业、国际教育、或者是对外交流比较多的外贸等等产业,这些产业的职位肯定是非常欢迎留学生的,有的招聘广告上也会直接标明清楚需要招聘留学生,那这样你的留学优势就能突显出来,与企业的需求也契合。但是如果你一定要进一些需要考试的国家单位、事业单位,那其实你的留学优势基本就无法体现,因为大家都要参加统一的招考,那就要看个人的备考情况,与是否出国留学关系不大。
无论是不是留学生,求职与个人的能力是密不可分的。有的留学生会觉得花了大价钱出国留学,回国一定要有多大的作为,却忽略了任何工作都需要经验的累积,需要虚心学习成长,不能急于求成。在工作中积累经验,提升自我才是正解。
1、回国前的准备
不要等到毕业后再做准备! 至少要提前半年到一年进行规划。分析自己的优势和良好的能力,了解国内企业的情况和拟选择的职位,结合专业和实习经历,最终确定未来的领域和职位。
2、应届生的定义
教育部明确规定,留学生不分应届生和往届生,也没有三方协议,是否应届生由用人单位界定。因此,最清楚的方法是看企业的招聘信息。
但有一点需要留学生注意的是,国外颁发学位证书的时间要比完成课程的时间晚1-3个月左右,所以应聘时要注意学位证书上的毕业时间。以学位证书上的毕业时间为准!
3、哪一年的校招
虽然国内对应届毕业生的定义没有那么严格,但很多大公司一般都是在9月份开始招聘,招收来年6月份以后入职的人员。所以,你必须在毕业前参加校招!
4、如何在网上申请
很多大厂的网上应聘系统其实是不需要人工的,这个过程不是帮助企业找到合适的人,而是帮助企业筛选出不合适的人。很多招聘平台(写在我之前的笔记里)和官方网站都提供了在线申请的渠道。
一定要注意网上申请的开始时间和截止时间! 基本上,如果你错过了一家公司的在线申请,你就错过了作为应届生进入该公司的机会。
建议同学们可以在网申开放日和截止日之间选择30%-70%的时间,这段时间被称为黄金时间哦。
5、校招流程
网上申请→笔试→面试→等offer
有一点,很多同学会有误解,认为提前批秋招和秋招不冲突!其实不然。正常情况下,即使你参加了同一家公司的提前批秋招,也可以参加正式的秋招,相当于多了一次提交机会~。
每年有两个应届毕业生的招聘季:9月至12月的秋招和3月至5月的春招。
因此,准备回国的留学生应根据国内的时间开始准备。
硕士读完后回国,是否还算 应届生 由用人单位界定。可以参加春招、秋招这种 校园招聘 其实,应届生的身份是教育部面向国内高校毕业生所做的界定。
落户时是否属于应届生身份,能否享受应届生落户的优惠也要看具体情况。对于海外留学生,教育部留学中心有明确规定:留学回国人员不分应届往届,一律没有 三方协议 ,是否为应届生,由用人单位界定。
在具体操作中,用人单位面向留学生规定的应届身份时间要求各有不同,但实际划分与国内毕业生相似,一般来说,上半年毕业的留学生优先参与毕业前一年的秋招。需要注意的是,留学生尽量不要在临近毕业时再找工作,这将会错过许多企业的优质岗位。
陈源 今年从 美国纽约大学 整合营销专业 硕士研究生 毕业,在几个月前回到了国内,现在正在为找工作犯愁的她,最后悔的就是自己误算了“应届”时间。
“我在找工作时发现,很多公司在今年校招中的条件是把2020届留学生排除在外的,原因就是因为我的身份不属于应届生了,很多想去的岗位现在去不成了。”
留学摆渡人以上就是留学摆渡人整理的留学归来后,你会选择什么渠道去找工作呢?相关内容,想要了解更多信息,敬请查阅留学摆渡人。2024-04-30 13:50:47
2024-04-28 05:52:29
2023-10-25 15:27:35
2024-05-23 02:58:15
2024-05-06 07:10:00
2024-05-01 13:54:16